اختبار CEPIC-HERO للمهارات البيولوجية للقيادات النسائية

اختبار CEPIC-HERO للمهارات البيولوجية للقيادات النسائية أداة علمية متخصصة لاختبار مدى تفعيل عشر مهارات بيولوجية لدى القيادات النسائية، طُوّرت وفق إجراءات علمية، وخضعت بنودها للتحكيم من قبل لجنة من الخبراء والمتخصصين، وتُطبق حاليًا في نسختها الاستطلاعية تمهيدًا لاستكمال إجراءات الصدق والثبات والتحليل السيكومتري واعتماد الصورة النهائية للأداة.

تُتاح المشاركة في هذه المرحلة مجانًا لعدد من القياديات في الدول العربية، وتسهم إجابات المشاركات في المرحلة العلمية الاستطلاعية لتطوير الأداة وتحسين بنودها، ومساعدة المرأة على فهم نمط تفعيل مهاراتها البيولوجية، وتحديد جوانب القوة وأولويات التطوير.

المهارات البيولوجية مصطلح إجرائي صاغته الباحثة د. ميسون عيسى أحمد السليم، ونشرته في الدليل الإجرائي لاختبار المهارات البيولوجية (2024، ISBN 978-9923-838-05-1) ثم في دراسة محكّمة بعنوان "فاعلية المهارات البيولوجية لدى النساء الأردنيات وعلاقتها بالإعداد والتطوير القيادي" (مجلة اتحاد الجامعات العربية للبحوث في التعليم العالي، مج 45، ع 2، 2025). ويقصد به مجموعة من المهارات الخاصة بجنس معين، كنتيجة بيولوجية ناتجة عن خصائص يتفرد بها هذا الجنس عن الآخر، وتتحول عبر التدريب والممارسة إلى سلوك قيادي فعلي قابل للملاحظة والقياس.

ووفق النموذج النظري الذي بُني عليه هذا الاختبار، تنتج المهارات البيولوجية العشر لدى المرأة القائدة من تلاقي ثلاثة مكوّنات معًا:

1. الخصائص البيولوجية للقيادات النسائية — خصائص فطرية تتفرد بها المرأة عن الرجل في مجال القيادة، بالكمّ أو النوع.
2. رأس المال النفسي — ويشمل الكفاءة الذاتية، والمرونة، والأمل المستمر، والتفاؤل.
3. قوة الخبرة — القدرة المكتسبة من الخبرة التنظيمية على توظيف الموارد والتأثير في الآخرين لتحقيق الأهداف.

وباجتماع هذه المكوّنات الثلاث في المرأة القائدة، ومرورها بالتدريب والممارسة والفرص الحقيقية، تتحول إلى المهارات البيولوجية العشر التي يقيسها هذا الاختبار. لذلك لا يقيس الاختبار وظائف طبية أو هرمونية ولا يقدّم تشخيصًا بيولوجيًا أو صحيًا، وإنما يقيس مدى تفعيل هذه المهارات في السلوك والممارسة اليومية.

• • قراءة أولية لمدى تفعيل المهارات البيولوجية العشر.
• • درجة أولية من 100 لكل مهارة.
• • مخطط بصري يوضح المهارات الأعلى تفعيلًا والمهارات التي تستحق مزيدًا من التطوير.
• • تحديد أعلى ثلاث مهارات لديكِ.
• • تحديد ثلاث أولويات تطويرية، بناءً على ترتيب درجاتكِ داخل ملفكِ الشخصي.
• • خطة تطوير شخصية أولية مرتبطة بالمهارات التي تحتاج إلى تعزيز.
• • تقرير أولي قابل للطباعة.
• • شهادة إتمام النسخة الاستطلاعية.

خضعت بنود اختبار CEPIC-HERO للمهارات البيولوجية للقيادات النسائية للتحكيم العلمي من قِبل لجنة مكوّنة من 12 محكّمًا ومحكّمة من حملة درجتي الدكتوراة والأستاذية (دكتور وأستاذ دكتور) من عدد من الدول العربية، وذلك بهدف اعتماد صياغة البنود ومراجعة انتمائها لكل مهارة قبل تطبيقها.

وبعد إجابة عدد من القياديات النسائية العربيات على النسخة المحكَّمة في هذه المرحلة الاستطلاعية، تصبح الأداة "الاختبار المحكَّم المجرَّب"، تمهيدًا لإطلاقه لاحقًا إلى جانب مجموعة من الاختبارات المساندة المكمّلة له.

• • 120 بندًا موزعة على عشر مهارات بيولوجية.
• • 12 بندًا لكل مهارة.
• • قسم ختامي من 15 عبارة عامة.
• • الإجمالي: 135 عبارة.